农民工防水涂料,农民工防水涂料有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于农民工防水涂料的问题，于是小编就整理了3个相关介绍农民工防水涂料的解答，让我们一起看看吧。

1. 2020年办理农民工保函流程？
2. 农民工工资有法律保护，而材料商供货款的欠款该怎么解决？
3. 农民工讨薪到劳动局要准备什么材料？

2020年办理农民工保函流程？

保函缴存单位：施工总承包单位；

办理时间：工程项目开工前（时间以开工令为准）；

保函期限：工程项目开工前至竣工验收备案；

保函额度：建设工程施工合同价的1%、2%、2.4%或免交。

农民工工资有法律保护，而材料商供货款的欠款该怎么解决？

现在的合同己经没有什么实际的意义，材料供应商其实谁也不想欠帐，很多都是被连哄带骗赊给的，一旦相信了他们的鬼话，要帐遥遥无期，去***也解决不了，要个十年八年能要回一半就不错了，还有很多死帐，也就是不接电话躲得找不到人的，跑路的，能遇到一个好客户真的很不容易。

我做建筑村料生意近二十年，发现工地包工头十有九骗，坑不了工人，专坑材料商的钱，借口多的很，所以，既使欠帐，也要找正规单位合同盖章再做，千万不能欠给工地上的包工头，他们很多是外地人，自认为很聪明，玩空手道一流，本地干工程的老板也不能欠，他们更容易耍赖，现金交易最好，既使赊欠，也要预算好自己的资金，掌握好额度，还要担很大的风险。

由于现在很多材料商生意不好做，利润低，挣的根本没有一个打工的多，能撑下来不倒闭的就己经很不错了，所以，我从去年开始，全部现金交易，宁可不做，也不再赊欠了，一旦欠下了，真的是求告无门啊，最多给你定性一个经济***，警察不管，***扯皮，损失的可都是自己的真金白银，那些无赖欠债者可不管你的死活，每天照样该吃吃，该喝就喝，玩的跟没事人似的。

农民工或市民工、打工就是为领取工资报酬、养家糊口求生存。属弱势群体。当然应受法律保护。而材料供应商、与受供方双方是做买卖生意合同关系。与前者完全不是一回事、不可相提并论。但只要合法、当然也法律保护。***可向******，请求***栽决或调解解决。

这是不同情况的两个概念。

农民工工资受法律保护，同样材料供应商货款的合同欠款也受法律保护。

供货商和用户签订了合法的材料供应合同，是受法律保护的。

用户未按合同规定的供货付款周期付款，供应商可以通过法律诉讼解决！

而拖欠农民工工资，也可以通过法律诉讼解决。只不过农民工是弱势群体，各级***可以通过***行政手段帮助农民工讨回欠薪而已。只是催款的力度大一些。

材料商的货款的形成，是公开平等的买与卖的关系。也就是自愿的，才能形成的。材料商的供货款是有利润才能形成买卖。更多的办法，只有走法律程序。如果***强行介入会导致市场买卖的平等关系。

如果能过的去就等，减少或者停止供货量，实在不行只能***，但***可以说是个半持久战，耗不起！

现在好多人有钱也不给，会以物抵债，但这个方法供货方会亏本。

但若要不到钱，***时间长，最后只能选择以物抵债，之后再处理这个物。

供货方前期垫资供货，这个现象很普遍，也衍生出拿供货方本金为自己挣钱的现象，而且还没有回报。

所以建议所有供货商要选对合作对象！

农民工讨薪到劳动局要准备什么材料？

工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力***和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。

劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为当事人办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有当事人名字和公章或老板签字的的书面材料等；当然，没有证据也是可以申请劳动仲裁的，只是有败诉的风险；

3、申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、***复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件（北京地区不需要提供登记信息）！立案后，开庭，然后调解，调解不成仲裁委会下达裁决书。

由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请***强制执行。

《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：

　　（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；

　　（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；

　　（三）安排加班不支付加班费的；

　　（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

到此，以上就是小编对于农民工防水涂料的问题就介绍到这了，希望介绍关于农民工防水涂料的3点解答对大家有用。